Portal Orzeczeń Sądu Rejonowego Gdańsk-Południe w Gdańsku

odszkodowanie zamiast przywrócenia do pracy

wypowiedzenie umowy o prace, przyczyna wypowiedzenia, zastępca, oświadczenie o wypowiedzeniu umowy, stanowisko dyrektora departamentu, powodów umów, powodowa umowa, zadanie, działanie departamentu, pracodawca przyczyny, regulamin organizacyjny, na czas, ochrona danych, organizacyjne biuro, wskazanie przyczyny, dane osobowe, pracownik, podlegającym zmianom, rozwiązanie, realizacja budżetu

odszkodowanie zamiast przywrócenia do pracy

dobór pracownika do zwolnienia, obrót nieruchomości, likwidacja stanowiska, wypowiedzenie umowy o prace, dyrektor departamentów, kryterium doboru pracownika, likwidacja stanowiska pracy, zmiana organizacyjna, pośrednictwo w obrocie, wynajem i zarządzanie, kupno i sprzedaż nieruchomości, prawo wypowiedzenia umowy, strefa, oświadczenie o wypowiedzenie, spółka, organizacja i koordynacja, rozwiązanie umowy o prace, możliwość przeglądania, warunek formalny, zarząd

odszkodowanie zamiast przywrócenia do pracy

departament, petycja, przyczyna wypowiedzenia, obsługa rady, służba cywilna, pracodawca, zadanie, zmiana organizacyjna, skarga i wniosek, wypowiedzenie umowy o prace, obsługa, regulamin organizacyjny, załatwianie skarg, powódkę umów, ocena okresowa pracowników, ostatnia ocena, dobór do zwolnienia, zasadność wypowiedzenia, arkusz oceny, pozwany

odszkodowanie zamiast przywrócenia do pracy

wypowiedzenie umowy o prace, klient, przyczyna wypowiedzenia, zastępca dyrektora departamentu, spotkanie, przełożona powódka, utrata zaufania, wcześniejsza decyzja, udzielenie urlopu, wskazanie przyczyny, mail, nowe pełnomocnictwo, urlop na żądanie, wdrożenie programów, odmowa wykonania polecenia, rozwiązanie umowy o prace, stanowisko spółki, autoryzacja, pracodawca przyczyny, kara upomnienia

odszkodowanie zamiast przywrócenia do pracy

zastępca dyrektorów, stanowisko zastępcy dyrektora, wypowiedzenie umowy o prace, zadanie, przyczyna wypowiedzenia, dyrektor departamentów, pracownik, kodeks pracy, ośrodek szkoleniowy, oddział okręgowy, zmiana organizacyjna, centrala, pozwany, pracodawca, zasadność wypowiedzenia umowy, etat, administrowanie obiektem, rozwiązanie umowy, zadanie dyrektora, trzecie stanowisko

odszkodowanie zamiast przywrócenia do pracy

akt osobowy powodów, notatka służbowa, wypowiedzenie umowy o prace, ministerstwo, złożone wypowiedzenie, umowa o pracę na czas określony, uprawnienie radcy prawnego, zastępca dyrektora departamentu, powodów umów, rozwiązanie umowy o prace, stanowisko radcy prawnego, umowa za dwutygodniowym wypowiedzeniem, niestosowne zachowanie, uzasadnienie wypowiedzenia, powodowa umowa, terminowość, starszy specjalista, komórka, służba cywilna, kodeks pracy

odszkodowanie zamiast przywrócenia do pracy

wypowiedzenie umowy o prace, departament, zmiana organizacyjna, sieć sprzedaży, nowe zadanie, pracodawca, zadanie, pracownik, odszkodowanie, zespół, okres wypowiedzenia, archiwizacja, przyczyna wypowiedzenia umowy, oferta ubezpieczeniowa, kryterium doboru, oferta firmy, firma konkurencyjna, wynagrodzenie za okresy, zakres zadania, szacowanie ryzyka

odszkodowanie zamiast przywrócenia do pracy

agent, wypowiedzenie umowy o prace, kredyt ratalny, współpraca, dyrektor departamentów, dyrektor departamentu kredytów, przyczyna wypowiedzenia, pracownik, region, nagranie z rozprawy, makroregion, nagrywanie rozmów, kontrahent banku, poziom wykonań, rozwiązanie, jakości wniosków, zdjęcie, plan sprzedażowy, oświadczenie pracodawcy, sumienność

karta biblioteczna, przyczyna wypowiedzenia, wypowiedzenie umowy o prace, dyrektor strony, elektroniczna karta, dyrektor, przebieg szkoleń, bibliotekarz, utrata zaufania, opłata za karty, zachowanie powódki, brak staranności, dalsza współpraca, pracodawca, temat szkoleń, trakcie szkoleń, rozwiązanie umowy o prace, pracownik, całkowita utrata, zaufanie do powódki

odszkodowanie zamiast przywrócenia do pracy

departament, dział systemów, projekt, dobór pracownika do zwolnienia, stanowisko programisty, kryterium doboru pracownika, działka systemu, likwidacja działu, komórka organizacyjna, wypowiedzenie umowy o prace, zapotrzebowanie, komórka, system, pracodawca, organizacja, pozwany, polskie służby, zmiana organizacyjna, likwidacja zespołów, zakres doboru

odszkodowanie zamiast przywrócenia do pracy

wypowiedzenie umowy o prace, zmiana organizacyjna, departament, racjonalizacja zatrudnienia, oświadczenie pracodawcy, kryterium doboru do zwolnienia, celu racjonalizacji, likwidacja stanowiska pracy, likwidacja stanowiska, departament sprzedaży, stanowisko managera, wynagrodzenie za kwiecień, przyczyna wypowiedzenia umowy, sprzedaż i marketing, osobowa część, zmniejszenie stanu zatrudnienia, zeznanie reprezentanta, pracownik zajmujący stanowiska, sytuacja ekonomiczna, na czas

odszkodowanie zamiast przywrócenia do pracy

związek zawodowy, wypowiedzenie umowy o prace, dyrekcja ochrony środowiska, transkrypcja, pracownik, część spotkania, częste spotkanie, przywrócenie do pracy, generalna dyrekcja, ustawa o związkach zawodowych, odszkodowanie, zakładowy staż pracy, departament, przyczyna wypowiedzenia, dyrektor, organizacja związkowa, zadanie, umowa o pracę powódki, oświadczenie pracodawcy o wypowiedzeniu, przynależność związkowa

odszkodowanie zamiast przywrócenia do pracy

wypowiedzenie umowy o prace, departament, departament rachunkowości, sprawozdawczość, redukcja zatrudnienia, dobór pracownika do zwolnienia, wydział gospodarki, starszy księgowy, wybór pracownika do zwolnienia, na czas, przyczyna wypowiedzenia, wykaz pracowników, plan oszczędnościowy, kryterium doboru pracownika, krótszy staż pracy, wręczone wypowiedzenie, kryterium doboru do zwolnienia, zwolnienie z pracy, przyjęty plan, wynagrodzenie powódki

odszkodowanie zamiast przywrócenia do pracy

dobór pracownika do zwolnienia, kryterium doboru do zwolnienia, wybór pracownika do zwolnienia, zakres obowiązku, wypowiedzenie umowy o prace, pozwany bank, przyczyna wypowiedzenia, dyrektor departamentów, zeznanie bezpośrednie, większa liczba pracowników, pracodawca, karta stanowiska pracy, wypowiadanie umowy, stanowisko pracy powoda, redukcja zatrudnienia, na czas, przyczyny niedotyczące, rozwiązanie umowy o prace, zwolnienie z pracy, telefonizacja

odszkodowanie zamiast przywrócenia do pracy

pracodawca, departament, zadanie, korespondencja elektroniczna, wypowiedzenie umowy o prace, aplikacja adwokacka, pracownik, przyczyna wypowiedzenia, zeznanie powódki, odbywanie aplikacji, zeznanie świadków, współpraca, wskazanie przyczyny, zasada równego traktowania w zatrudnieniu, rozwiązanie umowy o prace, poradnik, typ zadań, ukończona aplikacja, odszkodowanie, przełożona powódka

odszkodowanie zamiast przywrócenia do pracy

sieć wodociągowa, szczebel zarządzania, wypowiedzenie umowy o prace, dyrektor pionów, regulamin organizacyjny, wniosek o urlop, urlop na żądanie, akt osobowy powodów, reorganizacja przedsiębiorstwa, wniosek urlopowy, przyczyna wypowiedzenia, dzień wręczenia, przedsiębiorstwa pracodawcy, organ rozpatrujący spory, pozwany, zmniejszenie stanu zatrudnienia, pracownik, stanowisko dyrektora, system zarządzania, zarządzanie przedsiębiorstwami

przedstawiciel medyczny, apteka, wypowiedzenie umowy o prace, teren, plan sprzedażowy, ranking, pracodawca, efektywność, cykl rozliczeniowy, lekarz, pozwana spółka, rozwiązanie umowy o prace, przyczyna pozorna, program wsparcia, respondent, powodu wyników, przyczyna wypowiedzenia, spółka, powodowa umowa, przyczyna rozwiązania

odszkodowanie zamiast przywrócenia do pracy

system, nowy system, pracodawca, pracownik, rozwiązanie umowy o prace, wypowiedzenie umowy o prace, umiejętność, nauka, przyczyna wypowiedzenia, łączny czas, siedziba spółki, obsługa klientów, baza danych, kartuz, pracownica, istotny spadek, spółka, zaangażowanie w wykonywanie, okres od miesiąca, wdrażanie systemu

odszkodowanie zamiast przywrócenia do pracy

grupa, pracodawca, pion, likwidacja stanowiska pracy, wybór powódki do zwolnienia, likwidacja stanowiska, przyczyna wypowiedzenia, kontrakt, wypowiedzenie umowy o prace, dział księgowości, dyrektor, wynagrodzenie za czas pozostawania, pracownik do zwolnienia, czas pozostawania bez pracy, związek zawodowy, prawo pracownicze, organizacja związkowa, akt osobowy powódki, członek związku zawodowy, wykształcenie wyższe

burmistrz, brak wody, radna, ilość wody, wypowiedzenie umowy o prace, dostawa wody, radny, urząd miasta i gminy, utrata zaufania do pracownika, brak ciśnienia, termin wznowienia, rozmowa, wznowienie dostaw, mieszkaniec gmin, okresowy brak, ciśnienie wody, wodociąg, telefon, tajemnica informacji, przyczyna wypowiedzenia